ET SI CE QUI VOUS EPUISE N’ETAIT PAS VOTRE CHARGE… MAIS LE ROLE QUE VOUS PORTEZ SANS L’AVOIR CHOISI ?

FAITES L'AUTO-DIAGNOSTIC EN 15 MINUTES ET DECOUVREZ

VOTRE POSTURE REELLE DE LEADER.

VOTRE SITUATION ACTUELLE :

VOUS ETES PEUT-ETRE :

  • celui ou celle sur qui tout repose

  • celui ou celle qui anticipe tout

  • celui ou celle qui “tient” quand les autres lâchent

ET POURTANT…

  • vous vous sentez fatigué sans raison claire

  • vous portez plus que nécessaire

  • vous avez du mal à poser des limites

    Ce auto-diagnostic vous aide à mettre des mots sur ce qui se joue réellement.

CE QUE VOUS ALLEZ COMPRENDRE:

En quelques minutes, vous allez :

  • identifier votre posture dominante

  • comprendre si votre soutien est choisi… ou subi

  • repérer vos zones d’épuisement invisibles

  • repartir avec une première lecture claire

Ce auto-diagnostic est:

  • rapide (15 minutes)

  • confidentiel

  • conçu pour les managers et professionnels engagés

  • issu d’une approche terrain et du modèle HCH™

Ce auto-diagnostic s’appuie sur :

  • la psychologie du travail

  • les dynamiques relationnelles

  • les mécanismes de sur responsabilité

  • une expérience terrain auprès de managers et dirigeants

  • 20 ans d’expérience dans la tech dans les grands groupes du CAC 40 (banques, assurances).

  • Manager d’équipes, de projets complexes et de risques, conduite du changement. transformation

  • modèle Leadership HCH™

Mettez des mots sur ce que vous portez aujourd'hui — et repartir avec une première lecture sur votre posture relationnelle et professionnelle.

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